Werk je nog prettig?

‘When we assess how we ‘feel’ about our jobs, we are very often responding to the environments in which we work’(Sinek, 165)

Prettig werken

Prettig werken gaat om een cultuur van veiligheid, vertrouwen en samenwerking. Vertrouwen gaat over voorspelbaarheid en veiligheid. Succesvol managen gaat om: beschermen i.p.v. beheersen; verbinden i.p.v. verdelen,; dienen i.p.v. dirigeren. Juist nu in een onzekere wereld vol externe dreiging is er behoefte aan interne veiligheid. Samenwerking vraagt veiligheid (we voelen ons fysiek en emotioneel beschermd), zingeving (werk draagt bij aan iets dat groter is dan jezelf en verbinding (onze collega’s zijn bondgenoten, geen concurrenten).

Model

Een model hiervoor is het gouden cirkel model van Sinek:

• Why – Waarom doe je wat je doet? (purpose, drijfveer)
• How – Hoe doe je dat op een unieke manier? (waarden, aanpak)
• What – Wat lever je concreet? (producten, diensten)

Daarbij heeft iedereen een persoonlijk ‘waarom’, gevormd door je ervaringen, bijdragen en drijfveren. Je 'waarom' is altijd dienstbaar aan anderen: het gaat over de impact die jij hebt op anderen. Wanneer je je onveilig voelt (door druk of teveel controle, schakel je over op zelfbescherming in plaats van samenwerking. We zijn sociale wezens. Als je je verbonden voelt met je collega’s, werkt dat motiverend en versterkt het werkplezier.

Randvoorwaarden

Prettig werken vindt daar plaats waar sprake is van een werkomgeving waar je weet waarom je ertoe doet, waar je vertrouwd en gesteund wordt en waar je in veiligheid kunt groeien en samenwerken.

Randvoorwaarden die daarbij helpen zijn onder meer: het zichtbaar maken van de organisatiemissie of ‘why’ op de werkplek of in presentaties. Je kunt vergaderingen beginnen met ‘Wat speelt er bij je vandaag?’. Je kunt zorgen dat regelmatig tijd is voor een niet-werk gerelateerde connectie (bijvoorbeeld de befaamde lunchwandeling. Denk mee over teamprocessen en verbeteringen.

Literatuur

Sinek, S. (2017). Leaders eat last. Penguin Business
Woldendorp, H., A. Jeninga en A. Eliens. (2025). Kun je me doorverbinden met…mezelf? Een reisgids voor kinderen en volwassenen. Uitgever Virtuoos