Blog Archief

Verandermanagement volgens Socrates

‘No one questions, no one wonders, no one examines, like children. It is not simply that children love questions, but they live questions. ( Phillips, p. 104) Socrates (ca. 470–399 v.Chr.) was een Atheense filosoof en wordt beschouwd als een van de grondleggers

Het vervallen van indexaties is niet zonder consequenties en kan leiden tot oordeel “geen nawerkend goed werkgeverschap”

Alle pensioenregelingen moeten uiterlijk op 1 januari 2028 veranderd worden vanwege nieuwe pensioenwetgeving (Wet toekomst pensioenen of Wtp). Veel bedrijven hebben met hun werknemers (in het verleden) een middelloonpensioen afgesproken, meestal met

Het belang van tussenruimtes

‘ Sensemaking is not a step in the dance of organization; it is the dance itself — the continuous weaving, unweaving, and reweaving of meaning through which people find their rhythm together. ’ Ambiguïteit Betekenis ontstaat in interactie, in de ‘tussenruimte’

Werken met strategie wetten

‘ In the midst of chaos, there is also opportunity. ’ (Sun Tzu) Structuur Je kunt strategie als onderdeel van een complex-adaptief proces zien. Daarmee wordt het een verschijnsel met structurele wetten. Organisaties (of systemen) bestaan in omgevingen

Verandermanagement volgens Ayn Rand

‘The New Intellectual will be the reunion of the twins who should never been separated: the intellectual and the businessman’ (Rand, p. 51) Ayn Rand (1905–1982) was een Russisch-Amerikaanse schrijfster en filosofe, geboren als Alisa Rosenbaum in Sint-Petersburg

© Multiraedt 2026